Vacatures invullen met de béste professionals, jij krijgt het voor elkaar als Recruiter bij Maandag®! Jij maakt keer op keer de match! Hoe? Met jouw ongekende drive om te scoren en kansrijk denken natuurlijk! Benieuwd naar wat er op je te wachten staat? Je leest het hier:
Vacatures invullen met de béste professionals, jij krijgt het voor elkaar als Recruiter bij Maandag®! Jij maakt keer op keer de match! Hoe? Met jouw ongekende drive om te scoren en kansrijk denken natuurlijk! Benieuwd naar wat er op je te wachten staat? Je leest het hier:
Wat bieden wij jou?
- Een vast maandsalaris van € 2.760 tot € 3200;
- Een ongelimiteerde (lees: zonder plafond!), individuele bonusregeling. Hoe meer matches jij maakt, hoe meer bonus jij ontvangt!
- Een onbeperkt aantal verlofdagen die je flexibel in mag zetten. Geen vrije dagen meer tellen op het einde van het jaar dus;
- Wij gaan je alles leren! Je zult starten in de “startweek” en wordt opgevolgd door onze Maandag®Academy om alle kneepjes van het vak te leren!
- Unieke incentives, feesten en gala’s. Ga jij volgend jaar mee quadrijden in IJsland of een F1 race bijwonen in Monza?
- 8% vakantiegeld en een goede pensioenregeling mogen zeker niet ontbreken.
Maandag® detacheert dagelijks professionals bij één van onze vele opdrachtgevers. Één van jouw taken als Recruiter is het werven van deze professionals. Jij gaat actief opzoek naar de juiste kandidaat voor onze vacatures. Je zet jouw netwerk in, kamt vacaturebanken uit en schrijft pakkende vacatureteksten.
Yes, de topkandidaat gevonden - super zeg! Die laat je niet meer gaan! Deze professional wil je toevoegen aan je team en een contract bij Maandag® aanbieden. Als Recruiter zet je alles op alles om deze professional te binden aan jou én aan Maandag®. Zo kunnen jullie samen aan de slag om een mooie loopbaan bij Maandag® op te bouwen. Om tot een dienstverband te komen maakt een recruiter gebruik van zijn/haar people-skills en onderhandelvaardigheden. Iedereen blij met de arbeidsvoorwaarden? Dan kan je van start met het zoeken naar een passende, eerste opdracht en ga je een mooie match maken! Dat levert niet alleen een fijn gevoel op, maar ook een mooie bonus!
Maar hier houdt het voor jou als recruiter nog niet op. Als Recruiter ben en blíjf je verantwoordelijk voor jouw professional. Je begeleidt hem/haar op het project waar hij/zij aan de slag gaat. Je voert ontwikkelgesprekken, evalueert, en bent een luisterend oor wanneer het wat minder gaat met je professional.
Om het concreet te maken, jij houdt je o.a. bezig met:
- Vacatures schrijven;
- Searchen op jobboards en via je LinkedIn premium account;
- Intakegesprekken voeren om vervolgens de match te maken en sales te draaien;
- Evaluatie- en/of ontwikkelgesprekken, m.a.w. de begeleiding van professionals.
Samen sta je sterker dan alleen! Daarom werk je nauw samen met je accountmanager die toffe projecten realiseert voor jouw professional. Binnen jouw domein heb je de focus op professionals die werkzaam zijn in dat specifieke vakgebied. Zo leer je snel de ins-and-outs van alle functies en word je een expert in het vakgebied! Iets niet duidelijk? Dan tik je toch gewoon even je collega aan? Ondanks dat we soms competitief zijn onderling, helpen we je graag!