Skip to footerSkip to content
Open sollicitatie

Hoe wil je inloggen bij maandag?

Inloggen als professionalInloggen als opdrachtgever

Jeugdverpleegkundige

1-3 jaar
HBO
Geplaatst op 07-09-2021

Over de functie

Flexibiliteit is in de functie van jeugdverpleegkundige essentieel. Je werkt met een jongere doelgroep waarbij je allerlei verpleegtechnische handelingen verricht. Denk hierbij aan meten, wegen en het voeren van gesprekken met ouders. Daarnaast werk je ook met 14- en 15-jarigen waarbij je een begeleidende en signalerende rol hebt. Op deze manier is geen dag hetzelfde en heb je elke dag diverse kinderen met variërende achtergronden voor je zitten.

Waar jij als jeugdverpleegkundige plezier uit haalt is:

  • Een dynamische werkomgeving
  • De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen
  • Het inleven in en begrijpen van een uitdagende doelgroep

Functie eisen

Als jeugdverpleegkundige bij Maandag® verwachten wij van jou het volgende:

  • Je hebt een afgeronde opleiding HBO-V
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als jeugdverpleegkundige
  • Je hebt een geldige BIG-registratie
  • Je bent voor minimaal 24 uur per week beschikbaar

Over het bedrijf

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Tot snel!

haris.kahrimanovic@maandag.nl

06 12 13 14 82

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Haris Kahrimanovic

Haris Kahrimanovic

Recruiter+31612131482haris.kahrimanovic@maandag.nl
Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

#evenvoorstellen

Dit zijn je collega's

Rashid
RashidBasisarts
Paula
PaulaGZ-Psycholoog
Maaike
MaaikeVerpleegkundige
Benjamin
BenjaminGZ-Psycholoog
FAQ

Antwoord op belangrijke vragen

Wat doet Maandag® voor jou?

Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de regie over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

Onder welke cao val ik als gedetacheerde zorgprofessional?

Maandag® hanteert de ABU-cao. Deze is hier eenvoudig te downloaden.

Welke ORT’s hanteert Maandag®?

Wij volgen de inlenersbeloning. Dit houdt in dat wanneer je bijvoorbeeld werkt in de VVT- sector wij de ORT- afspraken hanteren die gelden voor deze sector.

Voor de BIG-registratie/SKJ-registratie heb ik punten nodig. Kan ik deze punten bij Maandag® halen?

Ontwikkeling vinden we bij Maandag® belangrijk. Daarom bieden we zorgprofessionals trainingen aan waarbij accreditatiepunten voor zowel het BIG-register als SKJ-register kunnen worden gehaald.