Skip to footerSkip to content

Gezinscoach met veel vrijheid (ambulant)

Zuid-Holland
1-3 jaar en 3-6 jaar
HBO
Welzijn
Geplaatst op 27-07-2022

Over de functie

Ben jij op zoek naar een uitdagende en afwisselende baan als gezinscoach met veel persoonlijke vrijheid waar jij je eigen agenda in kan delen? Een positief, ondernemend en betrokken team, waar jouw stem telt? Dan is deze vacature als gezinscoach wat voor jou!

Als gezinscoach is het jouw taak om bij de gezinnen thuis, dus in ambulante sfeer, achter de hulpvraag te komen. Je stelt hulpverleningsplannen op en je bespreekt en evalueert deze plannen met belanghebbenden. Je verricht therapeutische interventies, ook in crisissituaties. Met jouw kennis van hulpverleningsmethodieken weet je hoe je de geïndiceerde hulpvraag moet aanpakken door middel van kort- en langdurende doelgerichte hulp en begeleiding. Verder ben je als gezinscoach bezig met het signaleren van ontwikkelingen en omstandigheden die oorzaak kunnen zijn van psychosociale nood en van achterstandsproblemen. Je helpt de ouders bij opvoedproblemen, geeft hen tools om hun eigen vragen omtrent opvoeding te kunnen beantwoorden en je helpt de ouders om hen in hun kracht te zetten. Hierbij is het ook belangrijk dat je het gezin helpt om een netwerk op te bouwen, zodat de stappen die je met het gezin zet ook duurzaam zijn.

Kinderen moeten gezond en veilig kunnen opgroeien, daar is iedereen het over eens. Helaas lukt dat niet altijd. Als gezinscoach bekijk je samen met het gezin en hun netwerk wat er nodig is om de situatie te verbeteren en je let erop dat je de aansluiting met het gezin niet kwijtraakt. Je werkt oplossingsgericht, met tact en begrip, maar ook met gezag en duidelijkheid. Van een eenmalig advies als opvoeders er zelf even niet uitkomen tot in het uiterste geval ingrijpen met een verzoek voor een maatregel. Bij je werk kun je altijd terugvallen op jouw team. Iedere dag is anders. Je hebt veel vrijheid om samen met het gezin stappen tot versterking te zetten. Hierbij krijg je naast veel vrijheid, ook verantwoordelijkheid. Hier moet je goed mee om kunnen gaan. Er is niet of nauwelijks terugval aanwezig en je bent dus geheel zelfstandig in het verrichten van je werkzaamheden. Een goede, ervaren jeugdhulpverlener is dus belangrijk!

Functie eisen

Wat vragen wij aan jou?

  • Een hbo-diploma op het gebied van jeugdzorg, jeugdhulp, maatschappelijk werk, welzijn, pedagogiek, psychologie of een andere passende studie;
  • Een geldige SKJ-registratie, of de mogelijkheid om deze aan te vragen;
  • Kennis van een andere taal dan Nederlands of Engels is een voordeel;
  • Kennis van de lokale sociale kaart (regio Haaglanden en omgeving);
  • In het bezit van eigen vervoer en een rijbewijs;
  • Minimaal 1 jaar werkervaring binnen de jeugdhulpverlening.

Wat krijg je hiervoor terug?

  • Een salaris tussen de €2892,84,- en €4320,62,- o.b.v. 40 uur
  • Vakantiedagen, vakantiegeld, pensioen en diverse verlofsoorten horen ook bij de secundaire voorwaarden
  • ORT (onregelmatigheidstoeslag)
  • Mogelijkheid tot een vast dienstverband
  • Wij vergoeden je reiskosten op basis van € 0,19 per kilometer
  • Mogelijkheid tot doorgroeien door middel van onze Maandag® Online Acadamy
  • Persoonlijke begeleiding van mij als jouw vaste contactpersoon

Over het bedrijf

Houd jij van afwisseling, maar heb je ook zeker behoefte aan zekerheid? Dan past Maandag helemaal bij jou! Maandag detacheert professionals in de publieke sector. Waarom zou je voor Maandag kiezen? Bij Maandag staat werkgeluk voorop. Daarnaast staat persoonlijke ontwikkeling ook hoog in het vaandel. Wat ik belangrijk in mijn rol als Recruiter is dat jouw wensen en behoeften voorop staan. Daarmee bedoel ik dat ik altijd kijk of er een goede match is tussen zowel de opdrachtgever als de professional. Werk is noodzakelijk, maar het maakt het allemaal wel wat leuker als je werk ook nog eens leuk is en er een fijne werksfeer heerst. Kortom, ik vind het belangrijk dat we samen op zoek gaan naar een passend project voor jou!


Maandag is naast werkgever ook een gelijkwaardige sparringpartner. Wij als detacheerder bieden jou graag een contract aan waarmee je de mogelijkheid hebt om bij verschillende opdrachtgevers aan de slag te gaan.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Rosita de Lange

Rosita de Lange

Recruiter+31 657 209 018rosita.delange@maandag.nl
Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

#evenvoorstellen

Dit zijn je collega's

Collega zorg Leonie Rijenga
LeonieTester GGD
Collega zorg Nicoline Wolf
NicoleZorgmedewerker
Collega zorg Roel Verheggen
RoelRecruiter zorgprofessionals
Benjamin
BenjaminGZ-Psycholoog
FAQ

Antwoord op belangrijke vragen

Wat doet Maandag® voor jou?

Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de regie over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

Onder welke cao val ik als gedetacheerde zorgprofessional?

Maandag® hanteert de ABU-cao. Deze is hier eenvoudig te downloaden.

Welke ORT’s hanteert Maandag®?

Wij volgen de inlenersbeloning. Dit houdt in dat wanneer je bijvoorbeeld werkt in de VVT- sector wij de ORT- afspraken hanteren die gelden voor deze sector.

Voor de BIG-registratie/SKJ-registratie heb ik punten nodig. Kan ik deze punten bij Maandag® halen?

Ontwikkeling vinden we bij Maandag® belangrijk. Daarom bieden we zorgprofessionals trainingen aan waarbij accreditatiepunten voor zowel het BIG-register als SKJ-register kunnen worden gehaald.