Skip to footerSkip to content

Cliëntbegeleider EMB

Limburg
0-1 jaar, 1-3 jaar en 3-6 jaar
MBO en HBO
Welzijn
Geplaatst op 17-03-2023

Over de functie

Werken in de gehandicaptenzorg, dat is een vak om trots op te zijn!

Bij Maandag® zijn wij opzoek naar troste zorgtoppers die graag het leven van mensen mooier willen maken. Helpen bij de ontwikkeling en ondersteunen bij het leven van hun eigen leven, wat is er mooier dan dat? Zoek jij graag naar de kansen binnen de mogelijkheden? Dan zoeken wij bij Maandag® jou als zorgtopper voor de gehandicaptenzorg.

Voor onze opdrachtgever zijn wij opzoek naar cliëntbegeleiders voor de doelgroep EMB. EMB staat voor ernstig meervoudige beperking. Mensen met een EMB hebben zowel een ernstige verstandelijke beperking als lichamelijke beperkingen. Het niveau van de cliënten is te vergelijken met een baby van een paar maanden oud. Communiceren vergt een andere aanpak, dit wordt gedaan met geluiden, mimiek en spierinspanning. Op de woonvorm zitten enkele cliënten in een rolstoel en kampen ze met een zintuigelijke beperking. Daarnaast hebben enkele cliënten bijkomende aandoeningen en gezondheidsproblemen, zoals epilepsie en reflux.

De begeleiding van mensen met een EMB vergt een andere aanpak dan de begeleiding van mensen met een licht verstandelijke beperking. Toch is de essentie hetzelfde. Voortdurend samen zoeken naar de mogelijkheden! Hiervoor is nieuwsgierigheid nodig, maar ook een onderzoekende houding. 

Functie eisen

  • Jij hebt een afgeronde MBO niveau 3 of 4 diploma gericht op de zorg;
  • Jij hebt ervaring en/of affiniteit met de gehandicaptenzorg;
  • Jij staat open voor verzorgende taken;
  • Jij kunt meegaan in een wisselend rooster.

Wat biedt Maandag® jou?

  • Een uitdagende opdracht voor minimaal 6 maanden met kans op verlenging;
  • Een salaris volgens CAO gehandicaptenzorg, FWG 35/40 (€2.344,44 - €3.504,44 bruto o.b.v. 40 uur);
  • Reiskostenvergoeding van €0.19 per kilometer;
  • De mogelijkheid om bij verschillende opdrachtgevers aan de slag te gaan;
  • Je eigen Recruiter en accountmanager die je begeleiden tijdens het gehele proces.

Over het bedrijf

Maandag® detacheert in heel Nederland professionals in de publieke sector. Wij zijn trots op al onze zorg professionals. Het is mijn uitdaging als Recruiter bij Maandag® om deze professionals te vinden, daarom sta ik altijd open om een gesprek met jou aan te gaan en te luisteren naar jouw ambities, passie en wensen. Samen kunnen wij een match vinden. 

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Mike Stoop

Mike Stoop

Recruiter31623349348mike.stoop@maandag.nl
Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Solliciteer

We reageren binnen 5 dagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

#evenvoorstellen

Dit zijn je collega's

Collega zorg Leonie Rijenga
LeonieTester GGD
Collega zorg Nicoline Wolf
NicoleZorgmedewerker
Collega zorg Roel Verheggen
RoelRecruiter zorgprofessionals
Benjamin
BenjaminGZ-Psycholoog
FAQ

Antwoord op belangrijke vragen

Wat doet Maandag® voor jou?

Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de regie over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

Onder welke cao val ik als gedetacheerde zorgprofessional?

Maandag® hanteert de ABU-cao. Deze is hier eenvoudig te downloaden.

Welke ORT’s hanteert Maandag®?

Wij volgen de inlenersbeloning. Dit houdt in dat wanneer je bijvoorbeeld werkt in de VVT- sector wij de ORT- afspraken hanteren die gelden voor deze sector.

Voor de BIG-registratie/SKJ-registratie heb ik punten nodig. Kan ik deze punten bij Maandag® halen?

Ontwikkeling vinden we bij Maandag® belangrijk. Daarom bieden we zorgprofessionals trainingen aan waarbij accreditatiepunten voor zowel het BIG-register als SKJ-register kunnen worden gehaald.