Skip to footerSkip to content

Servicemonteur Elektrotechniek

Zuid-Holland
0-1 jaar, 1-3 jaar en 3-6 jaar
MBO
VVT
Geplaatst op 15-05-2023

Over de functie

Vind jij het fijn om zelfstandig aan de slag te gaan op de meest uitdagende locaties? Ga dan aan de slag als servicemonteur. Als servicemonteur ben jij de held die ervoor zorgt dat onze opdrachtgevers altijd kunnen rekenen op hun elektrotechnische installaties. Je werkt in een dynamische omgeving waar veiligheid en verantwoordelijkheid erg belangrijk zijn. Samenwerken is belangrijk, maar je kunt ook zelfstandig aan de slag onder leiding van een chef servicemonteur. En het mooiste is: je blijft als servicemonteur altijd leren omdat je vakgebied voortdurend in ontwikkeling is! Waar houd jij je op een dag mee bezig?

  • Het uitvoeren van preventief onderhoud aan elektrotechnische installaties;
  • Voor een storing aan b.v. licht- en krachtinstallatie, noodverlichting, brandmeldinstallatie, inbraak- en toegangscontrole installatie ontvang je een werkorder je op een tablet;
  • Je gaat vaak zelfstandig op locaties aan de slag en indien nodig met hulp van andere collega’s of specialistische leveranciers;
  • Is het probleem verholpen? Dan meld je de storing af en informeer je de klant over de oplossing;
  • Als je nieuwe materialen nodig hebt, dan bestel je die bij de werkvoorbereiding.

Eens per acht weken draai je als servicemonteur een consignatiedienst, maar geen zorgen, je kunt altijd dagen ruilen met je collega's. En het leukste van alles? Je werkt in een gezellig team van ongeveer 180 vakmannen en -vrouwen met verschillende disciplines en er is genoeg ruimte voor ontwikkeling én gezelligheid!

Functie eisen

Wat vragen we van jou?

  • Mbo 4- met aanvullende vakgerichte opleidingen (voor niveau 3 elektromonteur i.c.m. vergelijkbare werkervaring zijn er ook mogelijkheden);
  • Kennis en ervaring in NEN 1010 en NEN 3140;
  • VCA-VOL;
  • Een rijbewijs B.

Over het bedrijf

Wat bieden wij jou?

  • Een bruto maandsalaris tussen de €2.600 en €3.600, afhankelijk van werkervaring;
  • Een contract voor (on) bepaalde tijd van 32 – 40 uur;
  • Een prettige werksfeer: collega’s staan altijd voor elkaar klaar en komen regelmatig samen om successen te vieren;
  • Een servicebus en telefoon van de zaak;
  • Een goede pensioen regeling bij BeFrank;
  • 25 vakantie dagen o.b.v. 40 uur met 8,33% vakantie geld & de mogelijkheid om tijd voor tijd te verdienen;
  • €0,21 cent per km reiskosten vergoeding of de mogelijkheid om een auto te leasen.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Solliciteer

We reageren binnen 5 dagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

#evenvoorstellen

Dit zijn je collega's

Collega zorg Leonie Rijenga
LeonieTester GGD
Collega zorg Nicoline Wolf
NicoleZorgmedewerker
Collega zorg Roel Verheggen
RoelRecruiter zorgprofessionals
Benjamin
BenjaminGZ-Psycholoog
FAQ

Antwoord op belangrijke vragen

Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de regie over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

Maandag® hanteert de ABU-cao. Deze is hier eenvoudig te downloaden.

Wij volgen de inlenersbeloning. Dit houdt in dat wanneer je bijvoorbeeld werkt in de VVT- sector wij de ORT- afspraken hanteren die gelden voor deze sector.

Ontwikkeling vinden we bij Maandag® belangrijk. Daarom bieden we zorgprofessionals trainingen aan waarbij accreditatiepunten voor zowel het BIG-register als SKJ-register kunnen worden gehaald.