Interim Leidinggevende Kinderdagcentrum

Over de functie

Ben je een ervaren interim leidinggevende in de (jeugd)zorg of het Sociaal Domein? Geef jij graag leiding aan teams gericht op begeleiding en behandeling van ontwikkelachterstand en/of verstandelijke beperkingen?


Als Interim Leidinggevende Kinderdagcentrum ga je voor in ieder geval 6 maanden op interim basis aan de slag. Je bent daadkrachtig, weet te inspireren en hierdoor vertrouwen te creëren naar de medewerkers toe. Op de locatie zijn 60 zorgplekken(ZZP 4 t/m 8) voor ontwikkelingsgerichte begeleiding en behandeling tot de leeftijd van 18 jaar. Voorkomende problematieken zitten in gedrag, visuele en/of lichamelijke beperkingen.

In jouw rol als Interim Leidinggevende Kinderdagcentrum ben je naar jouw medewerkers toe iemand die coacht en ruimte geeft voor een open en vertrouwd gesprek. Mensen durven naar jou toe te stappen om te sparren of om ideeën in te brengen. Uiteraard houdt jij deze drempel laag door het fijne contact dat jij met de medewerkers hebt.

Als Interim Leidinggevende Kinderdagcentrum overzie jij het grote plaatje maar weet je ook tussen de mensen te staan. Jij bent iemand die mensen weet te inspireren en een visie weet uit te dragen. Enerzijds is dit de visie van de organisatie naar de medewerkers toe, anderzijds denk je mee met het management aan optimalisatie van deze visie. Je bent dus echt een verbinder.

Als gewichtig persoon voel jij je thuis in het pionieren en innoveren. Met jouw daadkracht en doorzettingsvermogen ga jij dan ook geen situatie uit de weg.

Functie eisen

Om in aanmerking te komen voor deze functie is belangrijk dat je leidinggevende ervaring hebt, met voorkeur in de Jeugdzorg of het Sociaal Domein. Je bent doelgericht en hanteert een samenwerkingsgerichte handelswijze. Op het vlak van bedrijfsvoering weet jij het begrotings- en personeelsbeleid te vertalen van theorie naar de praktijk.

Daarnaast gelden de volgende criteria:

  • Je hebt een afgeronde HBO-management opleiding;
  • Je hebt ervaring in de Jeugdzorg of het Sociaal Domein richting Jeugd;
  • Je bent per direct beschikbaar, je kan volgende week al starten!;
  • Je kan een VOG-verklaring aanvragen.

Wat bieden wij jou...

Naast een zeer interessante ervaring in een mooie organisatie gelden de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • Salaris tussen € 2.766,- en € 4.082,-;
  • Een half jaar contract voor 24 uur per week, met inzet op verlenging;
  • Reiskostenvergoeding €0,19 per km;
  • Volop aanbod van scholing, cursussen of opleiding, vanuit de Maandag® Academy;
  • Een leaseauto behoort tot de mogelijkheden.

Over het bedrijf

Maandag® detacheert interim professionals in onder andere de gezondheidszorg. En niet zomaar professionals. Onze mensen bruisen van energie, of ze nu op een vestiging of bij een zorginstelling werken. Werken bij Maandag® is daarom ook niet te vergelijken met een baan die je eerder hebt gehad. Onze goede arbeidsvoorwaarden, uitgebreide opleidingsmogelijkheden (via onze eigen Academy), toffe werksfeer (o.a. regelmatig borrels en afdelingsuitjes) en doorgroeimogelijkheden dragen daar zeker aan bij!

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren
Ceylan van der Staaij

Ceylan van der Staaij

Recruiter

Het sollicitatieproces

undefined

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

undefined

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

undefined

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

undefined

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

undefined

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

In dienst

Blij met ons aanbod? Dan zijn we een match. Na het tekenen van je contract is het officieel rond. Gefeliciteerd!

#DeVoordelen

Waarom werken bij maandag®?

  • Afwisseling Elke opdracht is anders.
  • Groei Omdat we ontwikkeling belangrijk vinden hebben we een eigen Maandag® Academy. Hier kan je (vakinhoudelijke) trainingen volgen zodat jij blijft groeien.
  • Onbeperkt online leren Via onze Maandag® academy heb je onbeperkt toegang tot diverse trainingen en cursussen.
  • Persoonlijke begeleiding en coaching Samen met jou kijken we naar je ambities en begeleiden je naar een volgende stap in je carrière.
  • Zekerheid van een contract Je komt bij ons in dienst en gaat aan de slag bij diverse opdrachtgevers.
#EvenVoorstellen

Jouw MAANDAG! collega's

Anne  
Anne
Jurist
Rachid  
Rachid
Basisarts
Sebastiaan  
Sebastiaan
Projectleider AVG
Soraya  
Soraya
Leerkracht basisonderwijs