Skip to footerSkip to content

Senior Beleidsadviseur Verkeer

Noord-Holland
6-10 jaar en meer dan 10 jaar
WO
Strategie en beleid
Geplaatst op 09-01-2023

Over de functie

Als Senior Beleidsadviseur Verkeer houd je je bezig met het initiëren en ontwikkelen van beleid op het gebied van verkeer en vervoer binnen de gemeente waaronder: openbaar vervoer, parkeerbeleid, verkeerscirculatieplannen, verkeersveiligheid, (E)-Fiets en algemeen mobiliteitsbeleid. 

Werkzaamheden: · 

• Opstellen en ontwikkelen van (strategisch) beleid en programma’s;

• Advisering van het management en het bestuur over verkeersveiligheid en bereikbaarheid;

• Advisering rondom (grootschalige) ruimtelijk ontwikkelingen;

• Uitwerking van investeringsagenda en uitvoeringsprogramma’s;

• Leveren bijdragen aan plannen en beleidsproducten van de Vervoerregio Amsterdam;

• Uitbouwen van de samenwerking in de regio.

Functie eisen

Als senior beleidsadviseur heb je een sterke persoonlijkheid en voor jou is samenwerking vanzelfsprekend. Met je enthousiasme en beïnvloedend vermogen kun je weerstanden overwinnen. Je bent assertief en hebt het lef om een bestuurder stevig te adviseren. Naast de competenties die hierboven vermeld staan, vinden wij het belangrijk dat je: 

• beschikt over WO werk- en denkniveau, bij voorkeur op het gebied van verkeerskunde; 

• uitstekende vaardigheden hebt op het gebied van samenwerken; je deelt kennis en ervaring met collega’s, je informeert en ondersteunt hen waar nodig;

• resultaatgericht bent: je stelt jezelf haalbare doelen, maakt bewuste afwegingen waar je je tijd en aandacht aan besteedt;

• beschikt over uitstekende adviesvaardigheden: je hebt oog voor verschillende belangen, past je communicatie aan op de situatie weet draagvlak te creëren. 

• ruime kennis van en ervaring hebt met het werken in een bestuurlijk-ambtelijk krachtenveld .

• over minimaal 5 jaar werkervaring beschikt als beleidsadviseur op dit gebied en bij voorkeur ook met vervoerkundige en spoorse dossiers;

• beschikt over kennis en ervaring in het toepassen van verkeersmodellen en GEO-GIS bij beleidsvorming en verkeersvraagstukken.


Voor de uitvoering van je werkzaamheden krijg je een laptop en telefoon ter beschikking. We maken gebruik van een flexibele werkomgeving waarbij je naast de werkplekken binnen onze vestigingen in Hoofddorp ook thuis of elders kunt werken.

Wat wij bieden:

• De functie is ingeschaald in schaal 12

• Een aanstelling van 28 tot 36 uur per week verdeeld over minimaal 4 werkdagen. Hierbij heb je de mogelijkheid om 36 uur te werken in 4 x 9 uur, waardoor je wekelijks een vrije dag hebt;

• Een aanstelling voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;

• Individueel Keuze Budget van 17,05% van je bruto jaarsalaris die je zelf beheert om bijvoorbeeld te laten uitbetalen of extra vakantiedagen mee te kopen;

• Om je werk te kunnen verrichten wordt een laptop en mobiele telefoon ter beschikking gesteld;

• Werkomgeving waarin talenten maximaal worden ontplooid en waar je jouw ambities kunt waarmaken;

• Doorgroei- en opleidingsmogelijkheden;

Over het bedrijf

Bij Maandag® werken we elke dag hard om mensen met werk te verbinden waar ze zin in hebben en zin in houden. Dat is werk dat past bij hun capaciteiten, ambities en voorkeuren. Werk waarin ze hun talent kunnen benutten en ontwikkelen, dat voldoende uitdaging en afwisseling biedt. En in een omgeving die voldoende inclusief, divers en sociaal is. Want alleen dan brengen mensen elke dag weer frisse energie mee naar de werkvloer. Hebben ze zin om dingen aan te pakken. En krijgen ze dingen gedaan. Want: wie houdt van zijn of haar werk heeft altijd zin in maandag.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Judith Jonkers

Recruiter+31 657 850 714judith.jonkers@maandag.nl
Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren