Manager HR

JUL 10
Gelderland Vast HBO
09.08.2019 100225784
Solliciteren

Over de functie

Bij Maandag® vinden we werkgeluk voor onze professionals en medewerkers belangrijk. We stellen het individu centraal. Eerst wie, dan wat. Wij geloven in flexibiliteit, ontwikkeling en zekerheid van onze medewerkers, waarbij zij zélf aan het roer staan van hun ontwikkeling en eigen verantwoording nemen. Maandag® zorgt voor de kaders waarin belangrijke voorwaarden zijn geregeld. Jij als Manager HR bent verantwoordelijk voor het bepalen van die kaders en de visie van Maandag® uitdraagt.

 

Als Manager HR geef je leiding aan de HR Business Managers (HRBM’s) in jouw regio. Als team dragen jullie zorg voor de uitvoer van alle HR gerelateerde onderwerpen op de vestigingen.

Jouw team zet HR op kwalitatief hoog niveau neer met als belangrijkste doel: het bewaken van het Maandag® DNA/de commerciële cultuur en het verstevigen van onze positie als werkgever voor medewerkers en professionals.


Wat ga je doen?

·       Je coacht, begeleid en stuurt de HRBM in jouw regio aan;

·       Samen met de Directeur HR bepaal jij de HR agenda van jouw regio en zorg je voor de uitvoer hiervan;

·       Als sparringpartner en procesregisseur geef je gevraagd en ongevraagd advies betreft HR- gerelateerde zaken aan de Regio Directie;

·       Samen met de Regio Directeur (RD) ben je verantwoordelijk voor de strategische personeelsplanning van de managementposities.

·       Jij bent een cultuurdrager en bewaker, jij bent analytisch genoeg om te constateren wat er speelt in jouw regio’s en wat verbeterd kan worden. Je komt hiervoor met concrete analyses en voorstellen. Hierdoor kun je managen wat je ziet en niet wat je hoort (Data als stuurmiddel);

·       Je bent verantwoordelijk voor complexe juridische procedures in jouw regio. In samenspraak met de HR directeur stuur en adviseer jij HRBM’s en RD’s richting de juiste aanpak/afhandeling hiervan;

·       Je draagt zorg voor de ontwikkeling van de vestigingsdirecteuren (VD) op de vestiging middels POP en opleidingstrajecten in samenspraak met de Maandag Academy;

·       Als kennisexpert HR vervul jij een rol als product owner richting de Service Organisatie voor het optimaliseren van processen, procedures en beleid op het gebied van HR;

·       Samen met de Manager HR Beleid ben je verantwoordelijk voor de implementatie van (nieuw) HR beleid in de organisatie en de borging van de uitvoering van dit beleid.

Functie eisen

Waar word je op beoordeeld?

·       De ontwikkeling en het opvolgingsmanagement van VD’s op de vestigingen;

·       De kwaliteit en prestaties van de HRBM’s;

·       Het verlooppercentage van de vestigingen en de professionals;

·       Verzuimpercentage van interne medewerkers en de professionals;

·       Kwaliteit en kosten van de uitvoering van HR- en juridische processen en procedures (exits);

·       Correcte implementatie en borging van beleid en processen/ het bewaken van de Maandag® formule.


Wat neem je mee:

·       Minimaal 5 jaar aan relevante, leidinggevende HR werkervaring (HR Business Partner, HR Adviseur of HR Manager); 

·       Je hebt een HBO diploma op het gebied van HR, Personeelszaken of arbeidsrecht gevolgd en afgerond;

·       Tijd in je agenda om 32 tot 40 uur te werken.


Daarnaast ben je besluitvaardig, durf je te delegeren en weet je hoe je draagvlak moet creëren en deze kunt behouden.

Door jouw luistervaardigheid ben je in staat om goed en snel tot de kern van een probleem te komen. Je deinst niet terug voor een pittige discussie en durft mensen aan te spreken. Zonder de relatie uit het oog te verliezen.


Als leidinggevende geef je vertrouwen en vraag je verantwoordelijkheid. Je zet het team in zijn/haar kracht en stuurt bij zonder de regie en het overzicht te verliezen.

Je bent analytisch, stressbestendig en jij weet ten alle tijden je helikopterview te behouden.


Wij bieden

Collectieve ziektekostenverzekering, pensioenregeling, bonusregeling, 8% vakantiegeld en een onbeperkt aantal vakantiedagen. Onbeperkt aantal vakantiedagen? Ja! Dat is Maandag®. Maar vooral een geweldige werkervaring in een energiek team.

Over het bedrijf

Maandag®: marktleider in het detacheren van professionals in de zorg, het onderwijs en bij de overheid. Landelijk actief met circa 30 vestigingen. Maandag® vindt het vinden van bevlogen, ondernemende medewerkers essentieel. En dat zijn geen loze woorden. Wij zijn een platte, energieke organisatie. Start up mentaliteit, maar ervaren. Eerst wie, dan wat. Wij steken veel tijd en energie in het opleiden van de beste mensen. Centraal staan plezier in werk, drive en professionaliteit.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Current job is not marked as favorite, click to favorite this job