Skip to footerSkip to content

Helaas, deze vacature is niet actief...

De vacature is wellicht al vervuld of om een andere reden offline gehaald.

Is dit iets voor jou?

Consulent Woonurgentie

Overijssel
1-3 jaar
HBO
Sociaal domein
Geplaatst op 17-06-2022

Wil je alsnog solliciteren?Probeer een open sollicitatie.

Open sollicitatie
Meer soortgelijke vacatures bekijken

Medewerker Wet Kinderopvang

Overijssel
0-1 jaar en 1-3 jaar
HBO
Sociaal domein
Geplaatst op 17-05-2022

Over de functie

Heb jij ervaring met het werken vanuit de wet Kinderopvang? Voor deze gemeente in de Gelderse Vallei zijn wij op zoek naar een medewerker Wet Kinderopvang. Als medewerker Wet Kinderopvang ben je zowel met administratieve handelingen bezig, als registratie en zelfs handhaving. Vanuit deze rol ben je verantwoordelijk voor de wettelijke afhandeling en draag je zorg voor het gemeentelijk toezicht op de kwaliteit van de kinderopvang. Denk hierbij aan dagopvang, buitenschoolse opvang, gastouderbureaus en gastouders. Je behandelt aanvragen beëindigingen of wijzigingen in het kader van de Wet Kinderopvang en je verwerkt deze in het Landelijk Register Kinderopvang en zorgt voor de administratieve afhandeling. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de toetsing en afhandeling van Inspectierapporten van de GGD. Je start indien nodig een handhavingstraject op en handelt dit af in GIR handhaven.

Om alles in goede banen te leiden is het belangrijk dat je interne contacten onderhoudt met o.a. beleids- en juridische collega's en externe contacten met o.a. kinderopvangorganisaties, GGD en VNG.

Functie eisen

Als Medewerker Wet Kinderopvang heb je:

  • Minimaal een afgeronde MBO4 opleiding;
  • Kennis van de Wet Kinderopvang;
  • Ervaring in een soortgelijke functie.

Heb je daarnaast ervaring met specifieke programma's zoals GIR, dan is dat een pré.

Over het bedrijf

Houd jij van afwisseling, maar heb je ook zeker behoefte aan zekerheid? Dan past Maandag® helemaal bij jou! Maandag® detacheert professionals in de publieke sector. Waarom zou je voor Maandag® kiezen? Bij Maandag staat werkgeluk voorop. Daarnaast staat persoonlijke ontwikkeling ook hoog in het vaandel. Maandag® is naast werkgever ook een gelijkwaardige sparringpartner. Wij bieden een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Als professional bij Maandag® heb je recht op 25 vakantie dagen per jaar en 8% vakantiegeld. Wij als detacheerder bieden jou graag een contract aan waarmee je de mogelijkheid hebt om bij verschillende opdrachtgevers aan de slag te gaan. Als professional in onze vaste formatie geniet je zo van wat wij noemen, flexibele zekerheid.

Open sollicitatie

Geef jij frisse energie aan belangrijk werk? En ben je benieuwd of er mogelijkheden voor jou zijn bij Maandag®? Verstuur dan direct een open sollicitatie!

Open sollicitatie