Skip to footerSkip to content
Open sollicitatie

Hoe wil je inloggen bij maandag?

Inloggen als professionalInloggen als opdrachtgever

Gedragswetenschapper

Noord-Holland
1-3 jaar
WO
Sociaal domein
Geplaatst op 12-04-2021

Over de functie

Ben jij een gedragswetenschapper met een een flinke dosis lef, nieuwsgierig van aard en iemand die staat voor verbinding. Je durft te pionieren en bent in staat om op inspirerende wijze jouw collega's te coachen bij de uitvoering van hun werk!

Als gedragswetenschapper breng je specifieke expertise in met betrekking tot het herkennen van (gedrags)problemen en opvoedingsvraagstukken van kinderen en ouders en hoe je hier mee om kunt gaan. Door jouw ruime ervaring binnen het werkveld van de Jeugdwet heb je ook kennis van de verschillende jeugdhulp en weet je wanneer deze wel of niet in te zetten. Jouw hoofddoel is om jeugdigen en gezinnen, waar nodig, goed te ondersteunen vanuit het integrale dienstverleningsmodel van de organisatie. Ook probeer je samen met het team te voorkomen dat er 2de lijns jeugdhulp ingezet wordt dan wel deze te verminderen.

Wat ga je verder doen als gedragswetenschapper?

  • Je neemt belangrijke beslissingen en helpt jouw collega’s bij het opstellen van een plan van aanpak;
  • Deskundigheidsbevordering van het team vorm geven
  • Meedenken over de ontwikkelingen en de uitvoering van Jeugdhulp binnen de gemeente

Van nature ben je sterk in het coachen van mensen, breng je een flinke dosis inlevingsvermogen met je mee en heb je een scherp analytisch vermogen. Je bent de gedragswetenschapper die creatief en nieuwsgierig is. 

Functie eisen

Als gedragswetenschapper

  • Ben je in het bezig van een afgeronde beroepsopleiding tot GZ-psycholoog;
  • Heb je behandelervaring met het werken met gezinnen;
  • Heb je een geldige SKJ registratie
  • Werk je samen met huisartsen en heb je hier ervaring mee. 

Wat bieden wij jou?

Een marktconform salaris volgens de betreffende cao (Cao-gemeenten), schaal 10.

Wij vergoeden alle reiskosten op basis van €0,19 per kilometer en een leaseauto behoort ook tot de mogelijkheden. Uiteraard horen pensioenregeling, vakantiedagen en vakantiegeld ook tot de voorwaarden.

Samen met de onze Academy kan je werken aan je persoonlijke ontwikkeling en worden er diverse cursussen en trainingen aangeboden. Gedurende je opdracht word je begeleid door je Accountmanager en Recruiter.

Over het bedrijf

Met meer dan 3.000 professionals is Maandag® dé detacheerder van de publieke sector. Hoe dat komt? Professionals die bij ons werken selecteren zichzelf. Samen met hen zien wij de maandag als een fris en nieuw begin. Het gevoel dat alles mogelijk is. Dat gevoel van ambitie en optimisme dragen we elke dag van de week uit. Want eigenlijk is het voor ons elke dag maandag. Professionals bij Maandag® houden van hun werk, net als wij. Daarom zijn we zo’n goed team. Snel, gedreven en heel positief. We willen alles uit ons werk halen en zien werkgeluk als de sleutel voor succes. Jij toch ook?

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Kirsten Bakker

Recruiter+31 (0) 622 186 858kirsten.bakker@maandag.nl
Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

#evenvoorstellen

Dit zijn je collega's

Jurist anne
AnneJurist
planoloog jurgen
JurgenPlanoloog
projectleider ewout
EwoutProjectleider
wmo consulent olga
OlgaWmo consulent
FAQ

Antwoord op belangrijke vragen

Wat doet Maandag® voor jou?

Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

Bij welke overheidsinstanties hebben jullie projecten?

Maandag® beschikt over een groot netwerk van gemeenten, waterschappen, rijksoverheid en het Rijksvastgoedbedrijf. We hebben bij deze opdrachtgevers vacatures voor junior- medior- en senior professionals.

Wat verdien ik als ik via Maandag® bij de overheid ga werken?

Je salaris stemmen we af op de schalen die gelden bij de opdrachtgever. Wat je bij ons verdient is dus per functie en opdrachtgever verschillend.

Welke opleidingsmogelijkheden biedt Maandag®?

Bij Maandag® vinden we ontwikkeling belangrijk. Daarom hebben we een eigen Maandag® Academy waar je onbeperkt online cursussen kunt volgen. Daarnaast bieden we trainingen aan voor je persoonlijke ontwikkeling en is het mogelijk om vakinhoudelijke opleidingen of trainingen te volgen. Denk aan ABW1, asset management, directievoering UAV voor de GWW, training Omgevingswet.