Skip to footerSkip to content

Helaas, deze vacature is niet actief...

De vacature is wellicht al vervuld of om een andere reden offline gehaald.

Is dit iets voor jou?

Regiebehandelaar (internationaal & digitaal)

Limburg
0-1 jaar, 1-3 jaar, 3-6 jaar, 6-10 jaar en meer dan 10 jaar
HBO en WO
GGZ
Geplaatst op 20-07-2022

Wil je alsnog solliciteren?Probeer een open sollicitatie.

Open sollicitatie
Meer soortgelijke vacatures bekijken

Dorpscontactpersoon

Limburg
1-3 jaar en 3-6 jaar
HBO
Sociaal domein
Geplaatst op 08-07-2022

Over de functie

De dorpscontactpersoon is het aanspreekpunt voor een dorp en de verbindende schakel tussen het dorp en de gemeente Stein. Hij/zij zorgt vanuit de afdeling MRO voor afstemming over initiatieven vanuit het dorp en dorpsgerichte dienstverlening/werkzaamheden vanuit diverse afdelingen van de gemeente. Maakt onderdeel uit van het team van dorpscontactpersonen en de coördinator van DOP-aanpak. De dorpscontactpersoon staat in contact met de inwoners en samenwerkingspartners die in het dorp actief zijn. Is op de hoogte van ontwikkelingen in het dorp en gemeentelijke initiatieven in het dorp. Biedt ruimte aan de eigen kracht van inwoners en stimuleert om deze te benutten, bespreekt / management verwachtingen vanuit inwoners en vanuit de gemeente, stuurt op het gemeenschappelijk proces en draagvlak voor initiatieven, signaleert (on)gewenste ontwikkelingen en maakt deze bespreekbaar.

Wat zijn je werkzaamheden:

  • Contact met dorp / relatiebeheer; de dorpscontactpersoon heeft een beeld van het dorp, onderhoudt de contacten met de dorpen en schuift regelmatig aan bij overleggen in het dorp. Dit betekent ook geregeld in de avonduren beschikbaar zijn.
  • Intern contactpersoon / verbinder: de dorpscontactpersoon levert informatie aan de coördinator van de aanpak, het bestuur en gemeentelijke vakafdelingen. Adviseert intern hoe met participatieprocessen en initiatieven vanuit dorpen om te gaan en stuurt op win-win. Daarbij is de dorpscontactpersoon duidelijk naar het dorp over rollen en verantwoordelijkheden, wat wel kan en wat niet. Adviseert intern hoe om te gaan met interactieve processen die het dorp betreffen zoals uitvoeringsprojecten en beleidsactualisaties.
  • Levert een bijdrage aan voorstellen voor besluitvorming over de burgerinitiatieven. Neemt actief deel aan intern overleg over o.a. de DOPsgewijze aanpak. Zorgt voor meetbare resultaten ten behoeve van de verantwoording over de DOPsgewijze aanpak.

Functie eisen

  • Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau;
  • Affiniteit met de omgeving (gemeente Stein) en de (DOPsgewijze) manier van werken;
  • Een goed gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen;
  • Je beschikt over deze competenties: opbouwen en onderhouden van relaties, Inlevingsvermogen, communicatief. Alsook draagvlak creëren en samenwerken. Flexibel en Omgevings- en organisatiebewust.

Over het bedrijf

Vanuit vestigingen uit heel Nederland, detacheert Maandag® interim professionals in de publieke sector. Binnen de overheid, het onderwijs, de gezondheidszorg en bij woningcorporaties. En niet zomaar professionals. Onze mensen bruisen van de energie, of ze nu op een vestiging of bij een opdrachtgever werken. Werken bij Maandag® is daarom ook niet te vergelijken met een baan die je eerder hebt gehad. Onze goede arbeidsvoorwaarden, uitgebreide opleidingsmogelijkheden (via onze eigen Academy), toffe werksfeer (o.a. regelmatig borrels en afdelingsuitjes) en doorgroeimogelijkheden dragen daar zeker aan bij. Geen wonder dat Maandag® hard groeit. Daarom zijn we altijd op zoek naar nieuw talent.

Open sollicitatie

Geef jij frisse energie aan belangrijk werk? En ben je benieuwd of er mogelijkheden voor jou zijn bij Maandag®? Verstuur dan direct een open sollicitatie!

Open sollicitatie