Skip to footerSkip to content
Open sollicitatie

Hoe wil je inloggen bij maandag?

Inloggen als professionalInloggen als opdrachtgever

Trekker Versnellingsteam toekomstbestendige werklocaties

Overijssel
3-6 jaar
HBO
Ruimtelijk domein
Geplaatst op 04-06-2021

Over de functie

Voor onze opdrachtgever in Overijssel ben ik op zoek naar een ‘trekker versnellingsteam toekomstbestendige werklocaties’ voor 24 uur per week, minimaal een jaar!

Ondernemers, parkmanagers, gemeenten en provincies zien vaak mogelijkheden om een bedrijventerrein of kantoorlocatie toekomstbestendiger te maken. Regelmatig blijft het echter bij project- ideeën of projectplannen. Door de grote hoeveelheid maatregelen, hulpstructuren, betrokken partijen en onduidelijkheid over rollen en verantwoordelijkheden valt het stil: geen van de partijen pakt door. Het Statenvoorstel Toekomstbestendige Werklocaties is erop gericht om de ondersteuning te bieden die deze fysieke projecten nodig hebben om wel tot uitvoering te komen, met als doel het toekomstbestendig maken van de werklocaties. Toekomstbestendige werklocaties zijn aantrekkelijke vestigingslocaties die naast duurzaam ook goed multimodaal bereikbaar zijn (fysiek en digitaal), waar werknemers graag werken omdat de openbare ruimte leefbaar en veilig is en waar de voorzieningen op orde zijn.

Het versnellingsteam moet ervoor zorgen dat de energie en investeringsbereidheid van betrokken partijen wordt omgezet in uitvoeringsprojecten die bijdragen aan waardebehoud van de Overijsselse werklocaties. Door een aangenomen amendement hebben projecten gericht op ‘zon op dak’ hierbij voorrang op andere maatschappelijke opgave. Naast zon op dak wegen voor ons de maatschappelijke opgaven energie, stikstof, circulaire economie, biodiversiteit en klimaatadaptatie zwaar.

Als eerste versneller draag je er op zakelijke, inventieve en bevlogen wijze aan bij dat uitvoeringsprojecten gericht op de toekomstbestendigheid van bedrijventerreinen en kantoorlocaties daadwerkelijk tot fysieke resultaten komen. Deze resultaten kunnen per project verschillen. Zo kan het in het ene project gaan om een klimaatadapatieve inrichting en in een ander project om de opbrengst van zonnepanelen in kWh. Verwachting is dat in de periode 2021 - 2023 circa 10 projecten op de werklocaties worden uitgevoerd.

Je staat in nauw contact met ondernemers, de Herstructureringsmaatschappij Overijssel (HMO), parkmanagers en gemeenten en zoekt de partijen op die concrete plannen hebben en bereid zijn hierin te investeren. Ondernemers, gemeenten en parkmanagers hebben hierbij hun eigen (individuele) prioriteiten. Naar het voorbeeld van de HMO ga je vraaggericht te werk om hen de ondersteuning te bieden die nodig is voor de uitvoering van hun plannen. Het is daarnaast jouw taak om in te schatten wat een specifieke businesscase kan betekenen voor de maatschappelijke opgaven van de provincie en andersom. Een plan voor de aanleg van een fietspad kan bijvoorbeeld kansen bieden voor de realisatie van een fietsenstalling met groen dak. Zo kom je tot nieuwe concrete ideeën die de ondernemers, parkmanagers of gemeenten verrassen en verder helpen.

Je weet binnen de projecten waarbij je betrokken bent de juiste expertise in te schakelen die nodig is om de projecten tot uitvoering te brengen. Dit kan zowel expertise zijn die binnen de provinciale organisatie aanwezig is (de logistieke makelaars, het versnellingsteam zon op dak) als de expertise van externe partijen.

Als eerste versneller en trekker ben jij bovendien het boegbeeld van het versnellingsteam toekomstbestendige werklocaties. Dit betekent dat jij een eigen werkwijze opzet, welke je vervolgens met jouw ervaringen op de werklocaties door ontwikkelt. Ook ben je verantwoordelijk voor de positionering van het versnellingsteam binnen de provincie en adviseer je over het al dan niet uitbreiden van het team met extra versnellers.

Functie eisen

  • Je hebt aantoonbaar werkervaring op een of meer van de volgende onderwerpen: - Toekomstbestendige werklocaties - Energie - Ruimtelijke ontwikkelingen - Biodiversiteit - Klimaatadaptatie - Circulaire economie - Bedrijfsmatig (financieel) inzicht
  • Je beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring binnen het bedrijfsleven in de periode 2010 tot heden
  • Je beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring met het opstarten en afronden van projecten (projectmatig werken)
  • Je hebt affiniteit met het ondernemerschap
  • Je hebt werkervaring met de ontwikkelingen van nieuwe werkwijzen en niet alledaagse projecten is een pré

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Romy Wennekes

Recruiter+31 630 971 880romy.wennekes@maandag.nl
Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

#evenvoorstellen

Dit zijn je collega's

Jurist anne
AnneJurist
planoloog jurgen
JurgenPlanoloog
projectleider ewout
EwoutProjectleider
wmo consulent olga
OlgaWmo consulent
FAQ

Antwoord op belangrijke vragen

Wat doet Maandag® voor jou?

Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

Bij welke overheidsinstanties hebben jullie projecten?

Maandag® beschikt over een groot netwerk van gemeenten, waterschappen, rijksoverheid en het Rijksvastgoedbedrijf. We hebben bij deze opdrachtgevers vacatures voor junior- medior- en senior professionals.

Wat verdien ik als ik via Maandag® bij de overheid ga werken?

Je salaris stemmen we af op de schalen die gelden bij de opdrachtgever. Wat je bij ons verdient is dus per functie en opdrachtgever verschillend.

Welke opleidingsmogelijkheden biedt Maandag®?

Bij Maandag® vinden we ontwikkeling belangrijk. Daarom hebben we een eigen Maandag® Academy waar je onbeperkt online cursussen kunt volgen. Daarnaast bieden we trainingen aan voor je persoonlijke ontwikkeling en is het mogelijk om vakinhoudelijke opleidingen of trainingen te volgen. Denk aan ABW1, asset management, directievoering UAV voor de GWW, training Omgevingswet.