Skip to footerSkip to content

Planner Gebiedsontwikkeling

Noord-Holland
1-3 jaar
MBO en HBO
Ruimtelijk domein
Geplaatst op 05-01-2023

Over de functie

Voor de gemeente Zaanstad zijn we op zoek naar een Planner Gebiedsontwikkeling voor 20 uur in de week.

Wat ga je doen?

Met de bouw van 20.000 woningen in de komende 20 jaar, heeft de gemeente Zaanstad een grote opgave. Ook leveren ze een belangrijke bijdrage aan de woningbouwopgave in de MRA. Plannen is een belangrijk sturingsmiddel om de grote Zaanse opgave vorm te kunnen geven, daarom zijn ze op zoek naar versterking! Als planner ben je betrokken bij 3 planningsniveaus:

  1. Projectplanning: het gaat hierbij om circa 100 woningbouwprojecten die worden bijgehouden in Primavera;
  2. Programmaplanning: dit bestaat uit een aggregatie van de projectplanningen per programma, aangevuld met het plannen van de externe interfaces met bijvoorbeeld infrastructuurprojecten en beleidsontwikkeling. Daarnaast wordt op dit niveau input geleverd voor de programmabegrotingen;
  3. Portfolioplanning: Beheer van het Primavera-systeem, voeden van diverse rapportages, afstemmen met corporaties, bijdragen aan capaciteitsplanning en deelname aan plan-/projectbureau.

We zijn op zoek naar een ervaren planner die op deze drie niveaus een bijdrage levert aan de organisatie. Met jouw kennis en ervaring in het ruimtelijke domein zorg je voor overzicht binnen de verschillende ontwikkelgebieden in Zaanstad. Je bent een prettige, maar ook kritische collega in het programmateam. Je denkt vanaf het begin mee over de benodigde stappen en activiteiten, de kritische paden en stuurt hierbij tijdig bij.

Functie eisen

  • Minimaal 2 jaar werkervaring als planner binnen het ruimtelijke domein;
  • Kennis van Primavera is een pre;
  • De ruimtelijke planningsmethodieken, ruimtelijke procedures en faseringen in project zijn voor jou bekend.

Over het bedrijf

Zaanstad behoort tot de 20 grootste gemeenten van Nederland en is onderdeel van de metropoolregio Amsterdam. Het is een bruisende stad, die volop in ontwikkeling is. In 2040 is onze stad uitgegroeid tot een stad met ruim 200.000 inwoners. Dat betekent o.a. dat er flink moet worden gebouwd. Deze groei biedt mooie kansen om de stad te moderniseren en de leefbaarheid te verbeteren, maar brengt ook uitdagingen met zich mee op het gebied van duurzaamheid, klimaat en mobiliteit.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Loraine Voorsluijs

Loraine Voorsluijs

Recruiter31683191780loraine.voorsluijs@maandag.nl
Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

#evenvoorstellen

Dit zijn je collega's

Collega overheid Janina van Dijk
JaninaPlanoloog
Collega overheid Arne Klijnsma
ArneWerkgeversadviseur
Collega overheid Robin ten Have
RobinMedewerker Ruimtelijk Ordening
wmo consulent olga
OlgaWmo consulent
FAQ

Antwoord op belangrijke vragen

Wat doet Maandag® voor jou?

Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de regie over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

Bij welke overheidsinstanties hebben jullie projecten?

Maandag® beschikt over een groot netwerk van gemeenten, waterschappen, rijksoverheid en het Rijksvastgoedbedrijf. We hebben bij deze opdrachtgevers vacatures voor junior- medior- en senior professionals.

Wat verdien ik als ik via Maandag® bij de overheid ga werken?

Je salaris stemmen we af op de schalen die gelden bij de opdrachtgever. Wat je bij ons verdient is dus per functie en opdrachtgever verschillend.

Welke opleidingsmogelijkheden biedt Maandag®?

Bij Maandag® vinden we ontwikkeling belangrijk. Daarom hebben we een eigen Maandag® Academy waar je onbeperkt online cursussen kunt volgen. Daarnaast bieden we trainingen aan voor je persoonlijke ontwikkeling en is het mogelijk om vakinhoudelijke opleidingen of trainingen te volgen. Denk aan ABW1, asset management, directievoering UAV voor de GWW, training Omgevingswet.