Skip to footerSkip to content
Mijn Maandag
    Menu

    Traineeship Junior Assistent Projectleider Civiel Maandag® Utrecht

    Utrecht
    0-1 jaar
    MBO en HBO
    Civiele techniek
    Geplaatst op 24-11-2022

    Over de functie

    Als Junior Assistent Projectleider Civiel heb je inzicht in infratechniek en uitvoering nodig om projecten goed voor te bereiden. De functie richt zich op het, projectmatig uitvoeren van taken in (civiel)technische grootonderhoud, vervanging- en nieuwbouw projecten in de openbare ruimte. Deze taken bevinden zich in alle projectfasen vanaf definitie tot en met de overdracht naar het beheer. Die basis krijg je tijdens een Traineeship Techniek Infra, waarbij je de theorie direct gaat toepassen op je nieuwe werkplek bij de Overheid.

    Wie zoeken wij?

    Maandag® is op zoek naar nieuwe (zij)instroom van civiel opgeleide medewerkers en heeft daarvoor een opleidingsplan opgesteld. Binnen Civiel zoeken we professionals die vanuit bijvoorbeeld een aannemer, studie, (zij)instroom, of iets anders binnen de civieltechnische branche de overstap willen maken naar een gemeente. Dit Traineeship richt zich daarom op deelnemers met MBO+/HBO werk- en denkniveau, die starten met hun ontwikkeling binnen een gemeente.

    Wat bieden wij?

    Je leert met een opleiding van alles over verschillende civiele projecten. Na het volgen van deze opleiding zijn de deelnemers breed opgeleid en is er een start gemaakt om een effectieve Projectleider te worden.

    Gedurende de opleiding ontwikkel jij kennis over projectbeheersing op basis van de beheersaspecten. Daarnaast verkrijgen de deelnemers handvatten om de persoonlijke effectiviteit en leidinggevende vaardigheden te vergroten. De deelnemer werkt mee aan de huidige plannen en projecten binnen de Gemeente. Op deze manier kun je jezelf breed ontwikkelen en doe je de benodigde ervaring op om te werken bij de Overheid.

    Functie eisen

    Jij als Junior Assistent Projectleider Civiel bent leergierig en kunt vlot uit de voeten komen met nieuwe systemen. Daarnaast is het belangrijk dat jij communicatief vaardig bent en makkelijk kunt schakelen tussen betrokken partijen. 

    Over het bedrijf

    Bij Maandag® vinden we de ontwikkeling en groei van onze professionals ontzettend belangrijk. Daarom begeleiden we hen graag bij het optimaal vormgeven van hun loopbaan middels een Traineeship. Hierbij krijg je volledige begeleiding tijdens de opleidingsperiode door een interne senior begeleider én een coach van het opleidingsinstituut. Ben jij al klaar voor een nieuwe Maandag®? Het is hoog tijd om jouw prestaties te erkennen!

    Solliciteren

    Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

    Solliciteren

    Ashley van Kats

    Ashley van Kats

    Recruiter+31 613 322 400ashley.vankats@maandag.nl
    Solliciteren

    Is dit jouw toekomstige baan?

    Solliciteren

    Het sollicitatieproces

    Solliciteer

    Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

    Telefonische kennismaking

    Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

    Eerste gesprek

    We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

    Tweede gesprek

    In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

    Contractvoorstel

    Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

    #evenvoorstellen

    Dit zijn je collega's

    Collega overheid Janina van Dijk
    JaninaPlanoloog
    Collega overheid Arne Klijnsma
    ArneWerkgeversadviseur
    Collega overheid Robin ten Have
    RobinMedewerker Ruimtelijk Ordening
    wmo consulent olga
    OlgaWmo consulent
    FAQ

    Antwoord op belangrijke vragen

    Wat doet Maandag® voor jou?

    Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de regie over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

    Bij welke overheidsinstanties hebben jullie projecten?

    Maandag® beschikt over een groot netwerk van gemeenten, waterschappen, rijksoverheid en het Rijksvastgoedbedrijf. We hebben bij deze opdrachtgevers vacatures voor junior- medior- en senior professionals.

    Wat verdien ik als ik via Maandag® bij de overheid ga werken?

    Je salaris stemmen we af op de schalen die gelden bij de opdrachtgever. Wat je bij ons verdient is dus per functie en opdrachtgever verschillend.

    Welke opleidingsmogelijkheden biedt Maandag®?

    Bij Maandag® vinden we ontwikkeling belangrijk. Daarom hebben we een eigen Maandag® Academy waar je onbeperkt online cursussen kunt volgen. Daarnaast bieden we trainingen aan voor je persoonlijke ontwikkeling en is het mogelijk om vakinhoudelijke opleidingen of trainingen te volgen. Denk aan ABW1, asset management, directievoering UAV voor de GWW, training Omgevingswet.