Wijkteammedewerker, specialisatie Jeugd

Over de functie

Het Klantcontactcentrum van een gemeente in Zuid-Limburg is op zoek naar een enthousiaste positieve daadkrachtige collega. Het team werkt onder verantwoordelijkheid van het afdelingshoofd KCC. De dagelijkse aansturing geschiedt door de Seniormedewerker Sociaal Domein. Daarnaast bestaat het team uit dossierbeheerders, een gedragswetenschapper en het grootste gedeelte uit Wijkteammedewerkers.

Jij bent iemand die zich makkelijk kan verplaatsen in de problematiek van een ander. Daarbij kan je omgaan met weerstand en durf je de regie te nemen in situaties waarin veiligheid van het kind in het gedrang komt. Door jouw uitstekende sociale- en communicatie vaardigheden zorg je ervoor dat er voor de hulpvrager in passende probleemoplossing wordt gevonden.

Je gaat je bezighouden met het integraal afhandelen van complexe en minder complexe signalen, meldingen en aanvragen in de vorm van arrangementen in het kader van de Jeugdwet. Dit doe je middels het afnemen van een hoogwaardige intake die plaats vindt bij de cliënt thuis (keukentafelgesprek). Daarbij hoort ook het oppakken van politiemeldingen en het komen tot een veiligheidsplan voor de kinderen in het gezin. Je analyseert en beoordeelt de hulpvraag alsmede het opstellen van het verslag (volgens het principe 1gezin1plan1regisseur) alvorens het afgeven van een beschikking. Je bent het aanspreekpunt voor scholen, (huis)artsen, Veilig Thuis, Raad van de kinderbescherming en alle andere partners op het gebied van welzijn en zorg. Daarbij hoort ook het in kaart brengen van het bestaande netwerk en dit vertaal je naar de lokale sociale kaart, hierbij signaleer je ook wat er nog ontbreekt. Verder werkzaamheden bestaan uit:

  • Initiëren van of verwijzen naar preventie-activiteiten/algemene voorzieningen.
  • Regisseren en zorgdragen voor de continuïteit van het proces van lopende aanvragen/meldingen en indien nodig interveniëren.
  • Het verstrekken van informatie en advies over wetten en regelingen, voorzieningen, sociale kaart.
  • Bijdrage leveren en voorbereiden van beleidsontwikkeling op het gebied van de Jeugdwet.

Nieuwsgierig geworden naar meer? Neem contact met mij op via laura.dewaart@maandag.nl

Functie eisen

  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding op het sociaal domein bijvoorbeeld;
  • Aantoonbare specialistische kennis van de Sociale Kaart;
  • Aantoonbare kennis van de Meldcode (Huiselijk geweld en Kindermishandeling);
  • Aantoonbare werkervaring met GWS4All;
  • SKJ geregistreerd.

Over het bedrijf

De Maandag staat bij ons voor een nieuw en fris begin. Voor ambitie en optimisme. Het gevoel dat alles mogelijk is. Dat gevoel dragen wij elke dag van de week uit. Want voor ons is het eigenlijk elke dag Maandag.

Vanuit Maandag® kunnen wij jouw zekerheid aanbieden met afwisseling. Zo profiteer je van een contract, maar werkt flexibel voor verschillende projecten en opdrachtgevers. Het voordeel hiervan is dat je sneller groeit. Daarnaast krijg je volop ontwikkelingsmogelijkheden aangeboden en werk je nooit alleen. We geloven in samenwerking, ontwikkeling en kennis delen met andere collega’s van Maandag.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren
Laura de Waart

Laura de Waart

Recruiter

Het sollicitatieproces

undefined

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

undefined

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

undefined

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

undefined

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

undefined

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

In dienst

Blij met ons aanbod? Dan zijn we een match. Na het tekenen van je contract is het officieel rond. Gefeliciteerd!

#DeVoordelen

Waarom werken bij maandag®?

  • Afwisseling Elke opdracht is anders.
  • Groei Omdat we ontwikkeling belangrijk vinden hebben we een eigen Maandag® Academy. Hier kan je (vakinhoudelijke) trainingen volgen zodat jij blijft groeien.
  • Onbeperkt online leren Via onze Maandag® academy heb je onbeperkt toegang tot diverse trainingen en cursussen.
  • Persoonlijke begeleiding en coaching Samen met jou kijken we naar je ambities en begeleiden je naar een volgende stap in je carrière.
  • Zekerheid van een contract Je komt bij ons in dienst en gaat aan de slag bij diverse opdrachtgevers.
#EvenVoorstellen

Jouw MAANDAG! collega's

Anne  
Anne
Jurist
Rachid  
Rachid
Basisarts
Sebastiaan  
Sebastiaan
Projectleider AVG
Soraya  
Soraya
Leerkracht basisonderwijs