Medewerker Terugvordering, verhaal en boete

Over de functie

Als Medewerker Terugvordering, verhaal en boete ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van beleid op de afdeling Sociale Zaken. Zo verzorg je intakes, toets en beoordeel je aanvragen en verzoeken aan de hand van beleid, wet- en regelgeving. Je houdt je tevens bezig met het verzorgen en afhandelen van de formele besluitvorming. Het opstellen van beschikkingen, rapportages, beoordelingen en correspondentie is voor jou gesneden koek en algemene administratieve werkzaamheden verricht jij zonder enige moeite.

Je werkt volgens de procedures, richtlijnen en regelgeving op het terrein van terugvordering, verhaal en boete. Hierbij is het belangrijk dat je data en gegevens voor beleidsuitvoering verzameld en beheerd.

Verder kun je denken aan:

  • Digitale bestanden en systemen beheren;
  • Opstellen van herinneringen, aanmaningen en dwangbevelen;
  • Uitvoering van de boeten, maatregelen, terugvordering en verhaal, inclusief horen en verhoren van cliënten;
  • Het opleggen van betalingsregelingen met cliënten, uitvoering beslagleggingen, inclusief beslaglegging door derden;
  • Voorlichting geven en informatie verstrekken.

Functie eisen

Wat vindt de opdrachtgever belangrijk:

  • Je beschikt over een HBO opleiding (bijvoorbeeld HBO-SJD of HEAO);
  • Je hebt aantoonbare werkervaring binnen de functie van Medewerker Terugvordering en Verhaal binnen een gemeente;
  • Je werkt nauwkeurig en secuur;
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.

Over het bedrijf

De Maandag staat bij ons voor een nieuw en fris begin. Voor ambitie en optimisme. Het gevoel dat alles mogelijk is. Dat gevoel dragen wij elke dag van de week uit. Want voor ons is het eigenlijk elke dag Maandag.

Vanuit Maandag® kunnen wij jouw zekerheid aanbieden met afwisseling. Zo profiteer je van een contract, maar werkt flexibel voor verschillende projecten en opdrachtgevers. Het voordeel hiervan is dat je sneller groeit. Daarnaast krijg je volop ontwikkelingsmogelijkheden aangeboden en werk je nooit alleen. We geloven in samenwerking, ontwikkeling en kennis delen met andere collega’s van Maandag.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren
Laura de Waart

Laura de Waart

Recruiter

Het sollicitatieproces

undefined

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

undefined

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

undefined

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

undefined

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

undefined

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

In dienst

Blij met ons aanbod? Dan zijn we een match. Na het tekenen van je contract is het officieel rond. Gefeliciteerd!

#DeVoordelen

Waarom werken bij maandag®?

  • Afwisseling Elke opdracht is anders.
  • Groei Omdat we ontwikkeling belangrijk vinden hebben we een eigen Maandag® Academy. Hier kan je (vakinhoudelijke) trainingen volgen zodat jij blijft groeien.
  • Onbeperkt online leren Via onze Maandag® academy heb je onbeperkt toegang tot diverse trainingen en cursussen.
  • Persoonlijke begeleiding en coaching Samen met jou kijken we naar je ambities en begeleiden je naar een volgende stap in je carrière.
  • Zekerheid van een contract Je komt bij ons in dienst en gaat aan de slag bij diverse opdrachtgevers.
#EvenVoorstellen

Jouw MAANDAG! collega's

Anne  
Anne
Jurist
Rachid  
Rachid
Basisarts
Sebastiaan  
Sebastiaan
Projectleider AVG
Soraya  
Soraya
Leerkracht basisonderwijs