Skip to footerSkip to content

Pedagogisch medewerker peuterspeelzaal

Friesland
0-1 jaar
MBO en HBO
Kinderopvang
Geplaatst op 11-01-2023

Over de functie

Wat ga je doen als pedagogisch medewerker bij de kinderopvang?

Vrolijke, enthousiaste en nieuwsgierige kinderen, klaar voor een nieuwe dag. Ben jij klaar om ze weer wat nieuws bij te brengen? Jouw creativiteit en enthousiasme brengen iets bij aan de ontwikkeling van de kinderen.

Functie eisen

Je sterke punten. Daar houden we van.

Jouw liefde voor de kinderen en passie voor het vak maken jouw baan in de kinderopvang iedere dag weer de moeite waard. Doordat jij een huiselijke sfeer binnen de groep schept, voelen de kinderen zich veilig en thuis. Samen met je collega’s creëer je op de groep een klimaat van rust, ruimte en aandacht. Jullie delen samen de dag in en organiseren activiteiten die aansluiten bij de behoeften van ieder individueel kind. Je stimuleert ze in hun zelfstandigheid, je begeleidt ze in het samenspel met vriendjes en vriendinnetjes en helpt steeds meer het onderscheidt te maken tussen fantasie en werkelijkheid. Ze worden groot en wijs. Klaar voor de volgende stap, school.

Waar wij verder heel blij van worden:

  • Een relevant diploma waarmee je bevoegd bent om te werken in de kinderopvang. Check jouw diploma hier; https://www.kinderopvang-werkt.nl/diplomacheck-kinderopvang
  • Je hebt het vermogen om te zorgen voor een fijne en veilige omgeving en iets bij te dragen aan de ontwikkeling van de kinderen.
  • Beheerst de Nederlandse taal goed en bent in het bezit van een Nederlands 3F-certificaat

 Waar we jou heel blij mee maken:

  • Een leuke functie binnen een dynamische en moderne werkomgeving;
  • Gedurende je opdracht krijg je persoonlijke projectbegeleiding van je accountmanager en een luisterend oor van je recruiter;
  • Een reiskostenvergoeding van netto € 0,19 per kilometer;
  • Een marktconform salaris.

Durf jij het aan?

Laat ons niet langer in spanning, maar reageer direct. Toch nog wat vragen? Neem dan contact met mij op. Dan help ik je graag!

  

Over het bedrijf

Hallo Maandag®.

Wij vinden goede arbeidsvoorwaarden net zo belangrijk als werkgeluk. Zweverig? Misschien een beetje, maar zeker waar! We komen daarom graag met jou in gesprek over wat je nou écht belangrijk vindt in een functie, zodat we ook hier een rol voor je in kunnen spelen. Daarnaast bieden we een goed salaris, uitgebreide opleidingsmogelijkheden (via onze eigen Academy), toffe werksfeer (o.a. regelmatig borrels en afdelingsuitjes) en doorgroeimogelijkheden.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Anna Timmer

Anna Timmer

Recruiter0657867805anna.timmer@maandag.nl
Solliciteren

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

#EvenVoorstellen

Dit zijn je collega's

Collega onderwijs Diana Rozendaal
DianaProgrammamanager
Collega onderwijs Farah Karimbaksh
FarahOnderwijsassistent
Collega onderwijs Latifa Benbouker
LatifaBilal-directeur
leerkracht basisonderwijs soraya
SorayaLeerkracht Basisonderwijs
FAQ

Antwoord op belangrijke vragen

Wat doet Maandag® voor jou?

Bij Maandag® zorgen we ervoor dat belangrijk werk ook leuk is. We helpen je groeien en geven je ruimte. Bieden je een vaste baan én flexibiliteit. Zo voer je zelf de regie over je carrière. Wij geloven dat de publieke sector beter werkt als talent er graag wil werken. Als jij je werk ontzettend leuk vindt, profiteren wij daar allemaal van. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op

Welk salaris kan ik als leerkracht in het basisonderwijs verdienen?

Leraren die werkzaam zijn in het basisonderwijs en het speciaal onderwijs vallen onder de cao primair onderwijs (cao po). Een overzicht van de salarissen in het basisonderwijs / speciaal onderwijs vind je op de website van de rijksoverheid.

Welk salaris kan ik als docent in het voortgezet onderwijs verdienen?

Docenten die werkzaam zijn in het voortgezet onderwijs vallen onder de cao voortgezet onderwijs (cao vo) . Een overzicht van de salarissen in het voortgezet onderwijs vind je op de website van de Rijksoverheid.

Hoe kan ik als zij-instromer in het onderwijs werken?

Met het huidige lerarentekort ben je als zij-instromer, met de juiste vooropleiding en ervaring, meer dan welkom in het (speciaal) basisonderwijs, voortgezet onderwijs en middelbaar beroepsonderwijs!

Zij-instroom in het beroep (speciaal) basisonderwijs en voortgezet onderwijs

Om in aanmerking te komen voor het traject zij-instroom in voor het (speciaal) basisonderwijs (primair onderwijs) of voortgezet onderwijs dien je in ieder geval te beschikken over:

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding

  • Voldoende maatschappelijke- en beroepservaring

Zij-instroom beroepsgerichte profielen voortgezet onderwijs

Wil je als zij-instromer lesgeven in een van onderstaande beroepsgerichte profielen, dan gelden afwijkende eisen:

  • Bouwen, wonen en interieur

  • Produceren, installeren en energie

  • Mobiliteit en transport

  • Horeca, bakkerij en recreatie

In dit geval dien je als zij-instromer te beschikken over:

  • Een diploma van een middenkaderopleiding of specialistenopleiding (mbo-4)

  • Hbo- werk en denkniveau

  • Voldoende maatschappelijke- en beroepservaring

Overweeg je om als zij-instromer aan de slag te gaan in het onderwijs? Neem contact op met een Maandag® vestiging bij jou in de buurt. We denken graag met je mee!