Sales Directeur Flex

Over de functie

Sales Directeur Flex

Maandag® en Whoohoo, twee bijzondere merken, volop in beweging. Menselijk, persoonlijk en flexibel. Met grote ambities, verrassend en fris. Wij helpen organisaties om personele vraagstukken op te lossen. Door focus, professionaliteit en snel handelen.

Naast onze detacheringspropositie zijn wij recentelijk ook gestart met uitzenden in Nederland. Het snel leveren van de beste kandidaat voor onze opdrachtgevers vinden wij belangrijk. En als Sales Directeur Flex weet jij als geen ander hoe jij dat succesvol moet maken. 

Wat ga je doen?

In één zin: jij maakt van Flex binnen Maandag® één groot succes verhaal!

Dit betekent het implementeren, organiseren en aansturen van onze (nieuwe) Flex-business op de relevante vestigingen. Daarbij help je met het samenstellen en opbouwen van de benodigde Flex-teams op deze vestigingen door het land om zo optimaal mogelijk Flex-contracten uit te nutten.


Met jouw kennis en ervaring binnen de uitzendbranche lever jij ook coaching-on-the-job aan Sales Directeuren en Sales Managers voor het aansturen en laten performen van deze Flex-teams.

Je geeft advies en managet inkoop met relevante partners waarbij je KPI’s vastlegt, performance gesprekken voert met betreffende partners en de Flex-teams helpt zo optimaal mogelijk de partners te laten performen.

Daarnaast ben je gesprekspartner voor ons team Bidmanagement en strategisch adviseur voor het winnen van contracten en aanbestedingen.

Bovendien weet jij precies wat er speelt in de Flex-wereld en kan je dit vertalen naar optimalisaties in onze processen, beleid, strategie en tactiek.

Concreet betekent dit:

  •  Eindverantwoordelijk voor het ontwikkelen van de benodigde Flex-organisatie om duurzaam succesvol te zijn.
  •  Eindverantwoordelijk voor de commerciële resultaten van onze Flex-propositie op de vestigingen.
  •  Draagt zorg voor de ontwikkeling van de juiste sales drive cultuur en coacht de verschillende Flex-teams.
  •  Adviseert de vestigingen op het gebied van interne werving van de Flex-teams.

Functie eisen

Wat wij vragen:

Een ondernemende en ambitieuze ondernemer die uitzenden in zijn of haar DNA heeft zitten.

Verder breng jij het volgende mee: 

  • Leidinggevende ervaring in de uitzendbranche (bij voorkeur bij grote opdrachtgevers met volume delivery in dynamische situaties) Dit is een harde eis.
  • Ervaring met het aansturen van teams op meerdere locaties/klanten; indirect en functioneel leidinggeven aan teams
  • Hands-on mentaliteit (kennis van en interesse in operationele processen)
  • Praktische ervaring (doorgegroeid uit intercedent, consultant rol)
  • Goed analytisch vermogen (HBO/WO)
  • Commercieel en operationeel trackrecord
  • Tijd in jouw agenda om 40 uur beschikbaar te zijn

Over het bedrijf

Maandag®: marktleider in het detacheren van professionals in de zorg, het onderwijs en bij de overheid. Landelijk actief met circa 30 vestigingen. Maandag® vindt het vinden van bevlogen, ondernemende medewerkers essentieel. En dat zijn geen loze woorden. Wij zijn een platte, energieke organisatie. Start up mentaliteit, maar ervaren. Eerst wie, dan wat. Wij steken veel tijd en energie in het opleiden van de beste mensen. Centraal staan plezier in werk, drive en professionaliteit.

Wat we bieden:

Collectieve ziektekostenverzekering, pensioenregeling, bonusregeling, 8% vakantiegeld, een leaseauto en een onbeperkt aantal vakantiedagen. Onbeperkt aantal vakantiedagen? Ja! Dat is Maandag®. Maar vooral een geweldige werkervaring in een energiek team.


Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren
Pascale de Miranda

Pascale de Miranda

Recruiter

Het sollicitatieproces

undefined

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

undefined

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

undefined

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

undefined

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

undefined

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

In dienst

Blij met ons aanbod? Dan zijn we een match. Na het tekenen van je contract is het officieel rond. Gefeliciteerd!

#DeVoordelen

Waarom werken bij maandag®?

  • Afwisseling Elke opdracht is anders.
  • Groei Omdat we ontwikkeling belangrijk vinden hebben we een eigen Maandag® Academy. Hier kan je (vakinhoudelijke) trainingen volgen zodat jij blijft groeien.
  • Onbeperkt online leren Via onze Maandag® academy heb je onbeperkt toegang tot diverse trainingen en cursussen.
  • Persoonlijke begeleiding en coaching Samen met jou kijken we naar je ambities en begeleiden je naar een volgende stap in je carrière.
  • Zekerheid van een contract Je komt bij ons in dienst en gaat aan de slag bij diverse opdrachtgevers.
#EvenVoorstellen

Jouw MAANDAG! collega's

Anne  
Anne
Jurist
Rachid  
Rachid
Basisarts
Sebastiaan  
Sebastiaan
Projectleider AVG
Soraya  
Soraya
Leerkracht basisonderwijs