Skip to footerSkip to content

Helaas, deze vacature is niet actief...

De vacature is wellicht al vervuld of om een andere reden offline gehaald.

Is dit iets voor jou?

HR Adviseur publieke sector regio Noord-Holland

Noord-Holland
3-6 jaar
HBO
HR
Geplaatst op 07-06-2022

Wil je alsnog solliciteren?Probeer een open sollicitatie.

Open sollicitatie
Meer soortgelijke vacatures bekijken

HR Adviseur

Noord-Holland
3-6 jaar
HBO
HR
Geplaatst op 25-05-2022

Over de functie

Voor een gemeentelijke organisatie zijn wij op zoek naar een HR Adviseur die zich kan vinden in korte lijnen en die houdt van werken in informele werkrelaties. Denk jij in kansen en mogelijkheden? Dan zoeken wij jou!

Als HR Adviseur weet jij wat zich afspeelt op het gebied van HR. Je vindt het belangrijk om te blijven ontwikkelen en ontdekken! Met jouw kennis en ervaring binnen de publieke sector kan jij anderen coachen, overtuigen en betrekken bij de organisatie. Je behoudt het overzicht en maakt daardoor het verschil. Je bent sociaal, omgevingsbewust en je houdt van samenwerken. Als HR Adviseur schakel jij continue tussen het management en het HR team. De opdracht kan deels vanuit huis worden uitgevoerd.

Onze opdrachtgever zit momenteel in een transitie naar het functiewaarderingssysteem HR21, hier spelen nog wat onderwerpen en het traject moet in de komende tijd tot een einde worden gebracht. Met het organisatie ontwikkelplan willen zij inspelen op veranderingen binnen de organisatie. Zij vinden het belangrijk om te investeren in haar medewerkers, die veel ruimte krijgen om zich verder te ontwikkelen. Dit geldt voor zowel de eigen ontwikkeling als die van de organisatie. 


Wat ga je doen?

  • Je houd het overzicht in het HR-team op het gebied van alle HR gerelateerde vraagstukken;
  • Je kan inspelen op de vraag en de behoefte van de teams en je zet dit om in resultaatgerichte acties en je verbetert de processen;
  • Je geeft advies op het gebied van ontwikkeling van medewerkers en het uitvoeren en optimaliseren van personeelsbeleid;
  • Je stelt rapportages op (ook met financieel karakter) en je stelt trends op met het management;
  • Je geeft advies op operationeel, tactisch en strategisch niveau;
  • Je schrijft regelingen en beleid met toepassing van de juiste wet- en regelgeving.

Functie eisen

Als HR Adviseur voldoe je aan de volgende eisen:

-         Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in de richting van HRM of vergelijkbaar;

-         Je beschikt over minimaal 2 tot 5 jaar werkervaring in het HR-werkveld, als adviseur. Bij voorkeur bij een overheidsinstelling;

-         Je bent minimaal 24 uur beschikbaar;

-         Je hebt werkervaring met HR21.

Over het bedrijf

Maandag® is al meer dan 30 jaar dé detacheerder in de publieke sector. Door ons grote netwerk en goede relaties kunnen wij voor jou verschillende deuren openen bij leuke opdrachtgevers, waar jij misschien zelf nooit aan gedacht hebt. Bij Maandag® vinden we de ontwikkeling en groei van jou als professional ontzettend belangrijk. Daar willen wij jou graag mee helpen. Daarom zijn wij nauw betrokken bij het hele proces voor het vormgeven van jouw loopbaan.

Je profiteert van de voordelen van een contract bij Maandag®, maar werkt voor diverse projecten en verschillende opdrachtgevers. Voor jou betekent dit dat je zekerheid en afwisseling met elkaar kan combineren. Zo heb je de mogelijkheid om in allerlei verschillende keukens te kijken met salariszekerheid. 

Open sollicitatie

Geef jij frisse energie aan belangrijk werk? En ben je benieuwd of er mogelijkheden voor jou zijn bij Maandag®? Verstuur dan direct een open sollicitatie!

Open sollicitatie