Allround HR adviseur

Over de functie

Als HR-adviseur vervul je een tactische, operationele adviesfunctie en ben je de sparringpartner van de teamcoördinatoren. Je hebt een vernieuwende kijk op in-, door- en uitstroom, inhuur, verzuim, functionerings/gesprekken, beoordelingen, opleidingen, salarissen en rechtspositie. Je werkt samen met de afdeling Financiën om de formatie en bezetting op orde te houden. Je zorgt voor een juiste wisselwerking met de collega’s van de P&O administratie en bent de schakel binnen het HR-veld. Ook lever je P&O-expertise als bijdrage aan projecten en beleidsontwikkeling. Jouw kwaliteit ligt in klant- en oplossingsgerichtheid, je denkt in kansen en hebt een sterk ontwikkeld empathisch vermogen.


Als allround HR adviseur ben jij:

  • partner van de manager (meedenkend, adviserend, pro actief, integraal én vooral ook kritisch vragen stellen)
  • integraal adviseur (de vraag achter de vraag ontdekken en organisatie brede impact inschatten)
  • een verbinder tussen de verschillende teams en eenheden
  • een luisterend oor voor medewerkers
  • als veranderpartner voor de organisatie.


Functie eisen

  • Afgeronde HBO opleiding
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke rol
  • Ervaring en kennis van de CAO gemeente is een must
  • Ervaring met het geven van HR adviezen
  • Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie


Over het bedrijf

Naast de inhoudelijke uitdagingen zijn er nog een aantal extra voordelen om bij Maandag® te werken. Je profiteert namelijk van een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, een fijn salaris en ook voor je oude dag wordt gezorgd. Daarnaast kun je jezelf ontplooien door gerichte, vakinhoudelijke ondersteuning en vervolgopleidingen via de Maandag® Academy. Verder kun je je netwerk laten groeien door deel te nemen aan activiteiten van Club Maandag®. Twijfel dus niet, en neem contact op!

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Is dit jouw toekomstige baan?

Solliciteren
Verenice de Jager

Verenice de Jager

Recruiter

Het sollicitatieproces

undefined

Solliciteer

Binnen vijf dagen ontvang je een reactie op je sollicitatie.

undefined

Telefonische kennismaking

Zijn er mogelijkheden? Dan leren we je graag beter kennen.

undefined

Eerste gesprek

We nodigen je uit op een van onze vestigingen om verder kennis te maken.

undefined

Tweede gesprek

In een verdiepend gesprek bespreken we vakinhoudelijke zaken en eventuele vragen die jij nog hebt.

undefined

Contractvoorstel

Is er van beide kanten een klik, dan doen we je graag een voorstel.

In dienst

Blij met ons aanbod? Dan zijn we een match. Na het tekenen van je contract is het officieel rond. Gefeliciteerd!

#DeVoordelen

Waarom werken bij maandag®?

  • Afwisseling Elke opdracht is anders.
  • Groei Omdat we ontwikkeling belangrijk vinden hebben we een eigen Maandag® Academy. Hier kan je (vakinhoudelijke) trainingen volgen zodat jij blijft groeien.
  • Onbeperkt online leren Via onze Maandag® academy heb je onbeperkt toegang tot diverse trainingen en cursussen.
  • Persoonlijke begeleiding en coaching Samen met jou kijken we naar je ambities en begeleiden je naar een volgende stap in je carrière.
  • Zekerheid van een contract Je komt bij ons in dienst en gaat aan de slag bij diverse opdrachtgevers.
#EvenVoorstellen

Jouw MAANDAG! collega's

Anne  
Anne
Jurist
Rachid  
Rachid
Basisarts
Sebastiaan  
Sebastiaan
Projectleider AVG
Soraya  
Soraya
Leerkracht basisonderwijs