Projectleider DigiD Machtigen

  • Category ict
  • Region zuid-holland
  • opleidingsniveau wo
  • remoteId 9030015

Over de functie

Voor burgers en ondernemers in Nederland zijn er verschillende identificatiemiddelen beschikbaar. Op dit moment zijn dat DigiD en eHerkenning. Met DigiD kunnen personen zich identificeren voor digitale dienstverlening. Deze identificatiemiddelen zijn continu in ontwikkeling. Voor DigiD wordt momenteel het vraagstuk van machtigen onderzocht en verder ontwikkeld. Om deze taak uit te voeren zijn wij voor dit bekende kennisinstituut opzoek naar een Projectleider DigiD Machtigen.
Als projectleider onderzoek je de eisen en wensen van verschillende gemeenten met betrekking tot het onderwerp machtigen. Op basis van de behaalde resultaten bepaal je, samen met de themacoördinator Identiteits- en toegangsdiensten welke vervolgactiviteiten benodigd zijn vanuit zowel dit project als vanuit gemeenten en andere onderdelen van de organisatie. Dit wordt vastgelegd in een voorstel/plan van aanpak voor een eventueel vervolgtraject.

Hoe ga je dit aanpakken?
Om het project succesvol uit te voeren houd je je met onder andere de volgende zaken bezig:
• Inventariseren met stakeholders uit de omgeving
• Formuleren van de eisen en wensen
• Signaleren van relaties met andere projecten van de organisatie
• Deelnemen aan overleggen over dit thema
• Contacten onderhouden met betrokken collega’s
• Coördineren van operationele activiteiten
• Maandelijkse rapportage aan de themacoördinator

Functie eisen

Wat neem je mee?
• Academisch werk- en denkniveau (of tenminste HBO opleiding en 5 jaar werkervaring op WO niveau)
• Minimaal 3 jaar werkervaring als projectleider of adviseur op het gebied van GDI- voorzieningen
• Werkervaring als adviseur op het gebied van DigiD Machtigen of andere machtigingsvraagstukken;
• Aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring als adviseur of projectleider binnen de gemeentelijke overheid of in landelijke projecten die zich richten op de gemeentelijke overheid, opgedaan in de afgelopen 5 jaar;
• Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider met het opzetten van nieuwe trajecten en inrichten van projectteams (bij voorkeur in een gemeentelijke context), opgedaan in de afgelopen 5 jaar;
• Actuele en ruime kennis van (ontwikkelingen) in de gemeentelijke informatievoorziening
• Je bent een klantgerichte en dienstverlenende professional die zelfstandig kan werken.
• Je bent resultaatgericht, flexibel, in staat om hoofdzaken van bijzaken te onderscheiden en je hebt sterke mondelinge uitdrukkingsvaardigheden

recruiter van de vacature

Faye de Meij

recruiter van de vacature

Faye de Meij