Recordmanager

  • Category informatiemanagement
  • Region zuid-holland
  • opleidingsniveau hbo
  • remoteId 9014220

Over de functie

De junior recordmanager werkt binnen het team Recordmanagement en is belast met het beheer en ondersteuning bij het van het papieren semi-statisch archief ('Retention Management' als onderdeel deel van het IDMS).

Resultaatgebieden hierin zijn: Beheer papieren dossiers, toekennen metadata, bewerken/actualiseren dossieromschrijvingen, toekennen bewaarcategorie op basis van o.m. Provisa IPOselectielijst, toekennen juiste beleidsveld RMA, archiveren in iDMS.

Functie eisen

Kennis en vaardigheden :
-MBO+-werk- en denkniveau (SOD II, of Leergang(aankomend) Recordmanager) verkregen door opleiding en aantoonbare ervaring met bovengenoemde taken; 
-praktische kennis van recordmanagement methoden; 
-kennis van relevante wet- en regelgeving; 
-vaardigheid in het gebruiken en beheren van het Integraal Document Management Systeem; 
-communicatieve en sociale vaardigheden;

Competenties: 
-Doelgericht handelen : Formuleren en uitdragen van helder doelstellingen en resultaten en deze als leidraad nemen voor het eigen handelen. 
-Klantgerichtheid : Onderzoeken van wensen en behoeften van de klant/gebruiker en hiernaar handelen. 
-Mondelinge presentatie : Ideeën en feiten in begrijpelijke taal aan anderen duidelijk maken, gebruikmakend van ter zake doende communicatiemiddelen. 
-Accuraat; 
-Sociaal en communciatief vaardig; 
-Oplossingsgericht; 
-Teamspeler (samenwerkingsgericht.

recruiter van de vacature

Denice van der Bogt

gerelateerde vacatures

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden